员工上网行为审计 (上网行为审计软件是什么？上网行为审计软件7大功能你知道吗？一文速览)

域智盾软件

“水能载舟，亦能覆舟。”在数字化时代，网络如同汪洋大海，既承载着信息交流的便利，也暗藏着数据泄露、效率低下的风险。

上网行为审计软件，正是企业航行在这片海洋中的“指南针”与“安全阀”。

它究竟是什么？有哪些核心功能？本文以国产明星软件域智盾软件为例，带你一探究竟。

一、上网行为审计软件：企业网络的“监控官”

上网行为审计软件，简而言之，是记录、分析、管控员工上网行为的工具。

它通过技术手段追踪员工访问的网站、使用的程序、发送的邮件等信息，帮助企业了解员工工作状态，防范数据泄露，提升工作效率。

据统计，企业因员工不当上网行为导致的损失，每年高达数十亿美元，而一套高效的上网行为审计软件，能将这类风险降低60%以上。

二、域智盾软件：国产上网行为审计的“标杆之作”

在国产上网行为审计软件中，域智盾软件堪称“标杆”。

它以全面、精准、易用的特点，赢得了众多企业的青睐。

不仅支持多平台部署（Windows、Mac、Linux等），还能与企业的AD域、OA系统无缝对接，实现上网行为的集中管理与分析。

其核心功能涵盖上网记录、程序使用、黑名单管控、敏感词报警等七大模块，堪称企业网络管理的“全能助手”。

三、域智盾软件7大核心功能详解

1. 上网记录：全方位追踪网络活动

软件能详细记录员工访问的网站（包括URL、标题、访问时间）、搜索内容（搜索引擎、关键词）、聊天信息（QQ、微信、钉钉等）、上传下载文件（文件名、大小、时间）等。

这些记录不仅能帮助企业了解员工的工作重点，还能在发生数据泄露时，快速追溯源头。

2. 程序使用记录：精准掌握软件应用情况

除了网络活动，软件还能记录员工使用的程序（包括启动时间、关闭时间、使用时长）。

这对于管理员工工作效率、防范非法软件使用至关重要。

3. 网站和程序黑名单：一键屏蔽高风险内容

软件支持自定义网站和程序黑名单。

企业可根据自身需求，将与工作无关的网站（如购物、娱乐网站）、高风险程序（如P2P下载软件、未知来源应用）加入黑名单，员工访问或启动时自动阻断。

这一功能有效减少了员工分心，降低了网络攻击风险。

4. 敏感词报警：实时守护数据安全

软件内置敏感词库，支持自定义添加敏感词（如客户信息、商业机密）。

当员工在聊天、邮件、搜索中输入敏感词时，系统立即报警给管理员。

这一功能对于防范内部泄密至关重要。

5. 时间画像：可视化员工工作轨迹

软件的“时间画像”功能，能将员工的上网行为按时间轴展示，形成直观的工作轨迹图。

企业可通过时间画像，了解员工每天的工作重点、效率高低时段，为优化工作流程、调整排班提供依据。

6. 上网行为分析：深度挖掘数据价值

软件不仅能记录上网行为，还能对行为数据进行深度分析。

它通过统计网站浏览、搜索关键词、邮件发送等信息，生成员工上网行为报告。

企业可通过报告，了解员工的工作习惯、兴趣偏好，为培训、激励提供参考。

7. 实时屏幕、屏幕录像、屏幕快照：全方位监控终端

软件支持实时查看员工屏幕、录制屏幕操作、截取屏幕快照。这一功能对于远程管理、异常行为排查非常有用。

四、总结：上网行为审计，企业数字化的“安全锁”

上网行为审计软件不是冰冷的"监视工具"，而是企业安全管理的"智能助手"。

它用数据说话，让管理更透明；它用技术赋能，让决策更科学。

在数字化转型的浪潮中，选择一套合适的上网行为审计软件，就是为企业装上"数字护甲"，让网络安全真正成为企业发展的"加速器"而非"绊脚石"。

小编：莎莎

域智盾软件

“业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。”——韩愈《进学解》

在远程办公、弹性工时逐渐普及的今天，“上班摸鱼”成了不少企业管理者心头的隐忧。

刷短视频、逛购物网站、聊私人微信、打游戏……这些行为不仅降低团队效率，还可能带来数据泄露、网络攻击等安全风险。

面对这一普遍现象，单纯靠“人盯人”显然不现实，而借助专业的上网行为审计软件，则能实现科学、高效、合规的管理。

本文将以域智盾软件为例，详解其7大核心功能，助你精准识别并规范员工上网行为。

所谓上网行为审计，是指通过技术手段，对企业内部员工使用网络和电脑的行为进行记录、分析与预警。

它并非为了侵犯隐私，而是帮助管理者了解真实工作状态、防范安全风险、优化资源配置。

尤其在知识密集型行业（如IT、设计、金融），员工的每一分钟都关乎项目进度与公司利益，一套可靠的审计系统，如同为团队装上“数字仪表盘”。

作为一款国产上网行为管理工具，域智盾软件专为中小企业和教育机构设计，功能全面且操作友好。

其核心优势在于将“记录、分析、干预”融为一体，真正实现“看得见、管得住、说得清”。

以下是其7大关键功能：

1.上网记录

系统自动记录员工访问的所有网站URL、搜索关键词、即时通讯内容（如微信、QQ聊天记录）、以及文件上传下载行为。

无论是刷淘宝、看新闻，还是上传代码到私人网盘，所有操作均有迹可循，为后续分析提供原始数据。

2.程序使用记录

不仅监控网页，还能追踪本地软件的使用情况。比如员工是否在用Photoshop修图、用IDE写代码，还是偷偷打开了游戏或视频播放器。

记录包括程序名称、启动时间、使用时长等，帮助判断工作专注度。

3.网站和程序黑名单

管理员可自定义禁止访问的网站类别（如娱乐、购物、社交）和具体域名，也可限制特定程序（如Steam、抖音）的运行。

一旦员工尝试打开黑名单内容，系统会自动拦截。

4.敏感词报警

可设置关键词库（如“离职”“竞品公司”“外发”等），当员工在聊天、邮件或搜索中触发敏感词，系统会立即向管理员发送告警，便于及时干预潜在风险行为，如泄密或跳槽倾向。

5.时间画像

通过整合上网、程序使用等数据，生成每位员工的“时间画像”——以图表形式展示一天中的办公时长、网页时长、程序时长等信息，一目了然，便于管理者进行个性化沟通或排班优化。

6.上网行为分析

系统不仅记录数据，还能智能分析。

比如统计高频访问网站类型、邮件收发频率等，生成团队或个人的效率报告，帮助识别“真忙碌”与“假忙碌”。

7.实时屏幕、屏幕录像、屏幕快照

管理员可随时远程查看员工当前屏幕画面（实时屏幕），也可回放历史操作录像，或抓取屏幕快照。

这些功能在处理争议、排查问题或培训新人时尤为实用，确保行为可追溯、可验证。

技术是工具，使用需谨慎。

根据《个人信息保护法》，企业必须提前告知员工监控范围并取得同意，且仅限于工作设备与工作时间。

监控内容应聚焦于与工作相关的行为，避免过度收集隐私信息。

建议将审计结果用于团队效率优化，而非单纯问责，以减少员工抵触情绪。

古人治水，重在“疏”而非“堵”。

同样，治理“摸鱼”不能只靠禁止，更要理解背后原因——是任务不清？压力过大？还是缺乏激励？

上网行为审计软件提供的数据，应成为管理者与员工对话的依据，而非惩罚的武器。

员工上班摸鱼，表面是纪律问题，深层是管理问题。

借助域智盾软件，企业可以“看得清”行为、“说得清”问题、“管得清”边界。

但真正的高效团队，从来不是靠监控逼出来的，而是靠信任、目标与制度共同塑造的。

技术为眼，管理为心——唯有二者结合，方能打造既高效又和谐的职场环境。

小编：莎莎

"小王在工位打游戏被领导当场抓包，结果公司直接辞退了他！"

这样的职场故事总能在茶水间引发热议。

随着远程办公普及和数字化工具渗透，员工工作时间使用与工作无关的网站、应用的现象愈发普遍。

但企业若以此为由辞退员工，往往陷入"缺乏证据"的尴尬境地——口头警告无凭据，视频监控易侵犯隐私，传统考勤记录又无法证明实际工作状态。

员工打游戏可以作为辞退的依据么？怎么合法合规地收集、保存员工违规行为的证据？

根据《劳动合同法》第三十九条，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可解除劳动合同。

但"严重违反"的认定需满足两个条件：其一，企业规章制度需明确规定"工作时间使用与工作无关的网站/应用属于严重违纪"；其二，企业需提供确凿证据证明违规行为存在。

这意味着，企业若仅凭口头指责或模糊监控画面辞退员工，可能面临违法解除的风险。

关键结论：员工打游戏能否成为辞退依据，取决于企业是否建立合法有效的证据链。

域智盾软件作为国内领先的企业终端管理工具，通过七大核心功能，为企业提供从行为监控到证据固化的全流程解决方案，让每一次违规行为都"有迹可循"。

1. 网站浏览记录：精准锁定违规网址

软件可实时记录员工访问的每一个网址，包括访问时间、网页标题、访问频率等数据。

例如，若企业规定禁止访问游戏类网站，软件会自动员工所有访问过的网站，并生成日志。

管理者通过筛选"游戏""娱乐"等关键词，可快速定位违规行为，避免人工排查的低效与遗漏。

2. 网站搜索内容：捕捉违规关键词

除记录访问的网址外，软件还能抓取员工在搜索引擎（如百度、谷歌）中输入的关键词。

若员工搜索"如何下载王者荣耀""最近热门网游"等内容，系统会自动记录。

这一功能尤其适用于发现员工通过搜索引擎间接访问违规网站的行为，填补传统监控的盲区。

3. 应用程序使用记录：全程追踪软件操作

软件可详细记录员工打开、关闭、切换应用程序的时间与频率。

例如，某员工在上午10点至11点间频繁切换"英雄联盟""微信"等应用，系统会生成时间轴报告，清晰展示其工作时间的非工作行为。

结合企业规章制度，管理者可快速判断是否构成"严重违反"。

4. 实时屏幕监控：可视化还原工作场景

通过实时屏幕功能，管理者可远程查看员工电脑桌面，观察其当前操作。

例如，发现某员工正在玩《原神》，可立即截图保存证据，并同步记录操作时间、IP地址等信息。

这一功能避免了传统监控"事后取证"的滞后性，实现"即时发现、即时固定"。

5. 屏幕录像：全程回溯行为轨迹

软件支持对员工屏幕进行开启全天或触发式录像。

例如，当员工打开游戏应用时，系统自动启动录像，记录其从登录游戏到结束的全过程。

录像文件可加密存储，支持按时间、员工姓名等条件检索，为后续劳动仲裁提供"动态证据"，增强证明力。

6. 屏幕快照：定时抓取工作状态

除录像外，软件还可定时（如每5秒钟）抓取员工屏幕快照。

这些静态图片与录像形成互补，既可证明违规行为的持续性，又能避免录像文件过大导致的存储压力。

快照支持添加水印、时间戳，防止证据被篡改。

7. 宽带流量监控：量化非工作行为

软件可实时监测员工电脑的上传、下载流量，并生成实时流量趋势图。

例如，某员工在工作时间出现异常高流量（如持续下载游戏更新包），结合其他证据，管理者可判断其是否利用公司网络进行非工作活动，进一步夯实证据链。

使用监控软件时，企业需注意三点：

其一，提前告知，在员工入职时明确告知监控范围与目的，并签署同意书；

其二，限制范围，仅监控与工作相关的行为，避免收集个人隐私（如聊天记录、银行密码）；

其三，定期清理，对过期证据进行安全删除，防止数据泄露。

域智盾软件支持权限分级管理，可确保只有授权人员能访问监控数据，降低法律风险。

员工打游戏能否成为辞退依据，本质是企业管理能力与法律合规性的双重考验。

域智盾软件通过七大核心功能，将"事后取证"转变为"事前预警、事中干预、事后固证"的全流程管理，帮助企业建立合法、高效、透明的证据体系。

在数字化时代，选择一款可靠的监控工具，不仅是维护企业利益的手段，更是构建健康职场文化的基石。

小编：莎莎